Chez C’est moi le chef!, on est convaincus que notre équipe est la clé de notre réussite exceptionnelle. Nous reconnaissons le rôle crucial joué par nos collaborateurs internes et externes dans notre mission inspirante de transmettre le plaisir de cuisiner et de bien manger à un nombre toujours croissant d’enfants et de jeunes.
Pour encourager le recrutement de talents exceptionnels, nous avons lancé un Programme de référencement des plus attrayants. Ce programme vise à récompenser tant nos collaborateurs internes, que nos collaborateurs externes, comme nos clients, nos partenaires, nos fournisseurs… pour leur engagement exceptionnel dans l’expansion de notre équipe et leur contribution à notre mission commune.
Les collaborateurs internes recevront une prime de 50 $ par personne référée, une fois que la personne référée aura complété avec succès trois ateliers cuisine en solo.
Pour chaque recrutement réussi, les collaborateurs externes (partenaires, clients, fournisseurs…) recevront, au choix, un billet famille gratuit pour un atelier cuisine en ligne et en direct ou un exemplaire de Mon cartable de cuisine C’est moi le chef!
En favorisant une culture de recommandation, nous célébrons activement chaque collaborateur et contribuons à attirer continuellement des talents exceptionnels.
En tant que collaborateurs précieux de C’est moi le chef!, votre participation à ce programme de référencement ne fait pas seulement de vous un ambassadeur, mais également un catalyseur du plaisir de cuisiner et de bien manger pour un public plus large. Nous croyons en la force de notre communauté et en votre capacité à faire une différence significative avec nous.
Rejoignez-nous dans cette aventure culinaire passionnante et partagez la magie de notre mission avec vos ami.e.s, votre famille et votre réseau.
En récompensant votre dévouement, nous attirons davantage de talents exceptionnels. Au final, en aidant davantage d’enfants et de jeunes à développer leurs compétences culinaires, nous renforçons, ensemble, notre communauté toute entière.
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Chez C’est moi le chef! nous croyons fermement en l’impact positif de l’apprentissage de la cuisine sur les enfants et jeunes, quels que soient leurs défis. Nos ateliers en inclusion inversée, qui se tiennent à la Bibliothèque Rosemont en partenariat avec le Regroupement pour la Trisomie 21 (RT21), sont un parfait exemple […]
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Depuis 2023, C’est moi le chef! propose d’utiliser la cuisine comme un outil d’apprentissage et de développement pour les enfants et les jeunes à besoins particuliers. Discussion avec Caroline Pépin, Directrice générale de l’organisme LUDIC sur les bienfaits des ateliers cuisine. Quelle est la mission de LUDIC et comment s’exerce-t-elle? La […]
